培训心得体会是一个成长的机会，可以通过总结来实现自己的自我完善。培训心得体会之创新思维培训：在创新思维培训中，我懂得了积极思考、勇于创新的重要性，只有不断开拓创新，才能在竞争中立于不败之地。
农药培训心得体会
近年来，随着社会发展和人口增长，农业生产的规模和效益越来越成为人们热议的话题。而要保证农业生产的高质量和高效率，农药的使用必不可少。然而，不规范的农药使用会给人们的生活带来严重的安全隐患。因此，近年来，国家开展了大量的农药培训，让农民了解农药的正确使用方法、对农作物成长的影响。我在参与了一次农药培训后，深刻意识到了农民如何正确使用和管理农药，让我们一起来看看我的心得体会吧。
第一段：对农药的认识。
在农药培训班上，老师首先向我们介绍了农药的种类和特点。目前，市场上的农药类型繁多，有杀虫剂、杀菌剂、除草剂等多种类型。而我们需要知道的是每种农药的作用对象、使用方法、使用量等，这才能够正确地用农药对作物进行防治。此外，农药的使用也会产生退化和污染，在使用之前需要对农药的安全性和环境污染的影响有充分的了解。
第二段：农药的安全使用。
安全使用是农药使用的基本要求。农药的安全使用受制于农药的质量、使用方法和人员的技术水平等因素。首先，我们要注意选择经验丰富的技术人员，让他们为我们提供农药使用的建议和对作物可能存在的健康风险的预警。其次，我们还应该注意农药使用时的环境安全，特别是在春季的时候，应尽量避免在人员密集的地方使用农药。最后，我们需要在使用完农药之后，彻底清洗使用工具和手部，确保不会造成次生污染。
第三段：农药对于作物影响的评估。
正确评估农药对农作物的影响是保证农药使用效果的重要前提。不同种类的农药有不同的使用方法和使用量，需要根据农作物的成长过程进行合理使用，以保证农作物的健康生长和产量的提高。在使用农药过程中，还需要认真观察农作物的生长情况，迅速采取措施对付可能存在的危害因素，并保持清洁和通风，避免发生不必要的意外。
第四段：农药存储和管理。
农药存贮和管理是农药使用的最后一道保障。正确的存贮和管理可以使农药的使用效果得到保证，避免农药过期或者受潮等因素影响。其方法主要包括设立农药存贮房，定期清洁农药存贮器具及分类存放，以及认真执行保质期等措施。这些措施可以避免农药的使用安全问题，使农作物的产量得到大幅提高。
第五段：结合实际，探索新路径。
农药的使用对于农业生产的作用不言而喻，然而，大量的农药使用也使得我们之前的生态环境受到了一定的酷刑。因此，农药使用必须探索新路径，将传统的机械原理与生物学原理相结合，从而降低农药的使用量，进一步提高农作物产量和品质。我们也需要思考如何更加科学地利用现代化技术，不断研发生物农药、探索新型的农业生产模式，来构建！呵护我们的农业生产，助力我国农业可持续发展。
综上所述，农药对农业生产的影响是显而易见的，因此，我们要对农药的使用、存贮和管理等诸多方面进行严格控制。同时，我们也需要不断的深化农业生产，探索新的科技路径和生产模式，推动我国农业的健康发展。
培训农药心得体会
农业是我国国民经济的支柱之一，然而农业生产中所使用的农药不仅对农作物有保护作用，也带来了环境和人类的危害。为了提高农民使用农药的安全性和有效性，不久前我参加了一次农药使用培训班，获得了一些宝贵的经验和感悟。在这篇文章中，我将介绍我在培训中得到的心得和体会。
第二段：正确使用农药。
在培训中，我们了解到正确使用农药至关重要。如何正确使用农药呢？首先，要选择适合的药剂，按照标签上的说明使用；其次，要按照药剂的使用量和方法使用，严禁超量使用或混用多种药剂；最后，要在使用农药前仔细准备，戴好防护装备，避免身体接触药剂和吸入药剂。正确使用农药不仅有助于提高作物的产量和质量，也可以减少环境和人类的危害。
第三段：避免农药残留。
在培训中，我们还了解到农药残留是一个严重的问题。农药残留不仅影响食品卫生安全，而且对人体健康有很大的危害。要避免农药残留，我们应该合理使用农药，防止药物过量和加大使用频次，严格按照规定的安全间隔期使用药物，以期达到使用农药和卫生安全共存的目的。
第四段：农药包装物的正确处理。
在培训中，我们还了解到农药包装物的处理也非常重要。农药包装物一定要分类清理，不同种类的包装物要分开处理或交由美化环境单位处理。不能将废弃的包装物随意丢弃，更不能将农药包装物混入饮食垃圾或定期收纳的其他垃圾桶里，否则会造成环境的污染和造成不必要的伤害。
第五段：结语。
参加农药使用培训是一次难得的机会，通过这次培训，我不但学到了农药的正确使用、农药残留的避免、农药包装物的处理等方面的知识，而且意识到安全使用农药对环境和人类的危害意识，也体会到了正确使用农药的重要性。因此，我将会把这些知识和体验带回到生产中，不断总结经验，提高农业生产的效益和质量。
经营农药心得体会
第一段：引言（大约200字）。
近年来，我一直从事农药经营行业。在这个行业中，我经历了许多挑战和机遇，取得了一些成功和失败。通过这段时间的实践和思考，我积累了一些关于经营农药的心得体会。
第二段：认识农药市场（大约300字）。
了解农药市场是经营农药的首要任务。在市场上，不同类型的农药有不同的使用对象和方法。了解农作物的病虫害情况、农民的需求以及竞争对手的市场份额，可以帮助我们确定合适的农药品种和销售策略。同时，了解市场的特点和趋势，掌握新产品的开发情况和技术变化，对于农药经营者来说也是必不可少的。
第三段：建立供应链合作（大约400字）。
建立稳定的供应链合作是经营农药的关键之一。农药生产商和经销商之间需要建立互信的合作关系，确保农药产品的质量和供应的稳定。同时，与农药使用者（农民）之间也需要建立良好的合作关系，帮助他们解决问题，提供技术支持和培训。与供应链上的各个环节保持良好的沟通和合作，可以提高销售效率和产品质量，在市场上保持竞争力。
第四段：加强市场营销（大约300字）。
在竞争激烈的农药市场上，市场营销是至关重要的。我们需要通过有效的推广和宣传，增加产品的知名度和美誉度。同时，也需要与农户保持定期的联系和沟通，了解他们的需求和反馈。通过市场调研和客户反馈，我们可以及时调整销售策略和产品组合，以满足市场需求。此外，我们还应不断改善售后服务，帮助农户解决农药使用中的问题，树立公司的良好形象。
第五段：合规经营与可持续发展（大约200字）。
最后，作为农药经营者，我们要注重合规经营和可持续发展。合规经营是保证产品质量和市场稳定的基础，我们要确保所经营的农药符合法律法规的要求，不做虚假宣传、不违规竞争。同时，我们还要关注环境保护和农药残留的合理使用，致力于可持续农业的发展。只有在合规经营的基础上，我们才能够在激烈的市场竞争中立足并取得长期的成功。
总结（大约100字）。
经营农药需要市场洞察、供应链合作、市场营销以及合规经营等多方面的能力。只有掌握这些要点，才能够在农药市场中立足并取得成功。同时，我们也应该不断学习和创新，适应市场的变化和不断提高自身的竞争力。
培训农药心得体会
农业是我国重要的经济支柱，而农药则是农业中不可或缺的重要组成部分。农药的正确使用可提高农产品的产出率和质量，但如果使用不当则会对环境和人类健康带来危害。为了更好地掌握农药使用的知识和技能，我参加了一次农药培训，下面我将谈一下我的心得和体会。
第二段：认真学习，积极参与。
在培训中，我学到了很多关于农药的知识和技能。首先，我们学习了农药的分类和用途。农药可分为杀虫剂、杀菌剂和除草剂等，不同类型的农药用途也不尽相同。其次，我们学习了农药的正确使用方法和注意事项。例如，在使用农药时应遵循“三不原则”，即不随意施药、不滥用农药、不积累农药，以避免对人类和环境产生潜在危害。在培训中，我认真学习了这些知识，同时也积极参与了培训中的讨论与实践活动，提高了自己应对实际问题的能力。
第三段：加强安全意识，保障健康。
农药的使用存在一定的安全隐患，如果使用不当则会对人类和环境带来危害。因此，我们在培训中也加强了安全意识的培养。首先，我们重点学习了农药的储存和管理方法，包括储存环境的要求、农药分类储存和使用追踪等。同时，我们还学习了相关的安全知识，例如防护措施、急救处理等，以确保在工作中不受到农药的伤害。通过这次培训，我认识到健康对我的工作和生活是最重要的，因此一定要正确认识和使用农药，保障自己及周围人的健康。
第四段：遵循政策法规，做好农药管理。
在培训中，我们也了解了农药使用需要遵循相关的政策法规。我认为加强农药管理，从源头上控制农药的使用总量和呈现强制性指导标准，这样在很大程度上可以减少农民在使用农药上的误解和攀比心态，从而减小社会成本，强化使用效果。同时，政府也应该建立更加完善的监管机制，加大执法力度，适时地惩戒不合规的农药使用者，避免非法农药泛滥的问题。
第五段：总结。
通过这次农药培训，让我对农药的使用产生了更加深刻的认识。我从中认识到，正确使用农药可以提高农产品的产出率和质量，但同时也必须遵循安全生产、政策法规、健康保障等多方面原则，不能过度依赖和滥用农药。在今后的实际工作中，我将尽可能发挥自己的作用，尊重环境，关爱人类健康，与时俱进，不断探索新的农药自由田间控制的方法及其基础科学支撑，提高农业生产的效益，为人类的可持续发展做出积极贡献。
培训农药心得体会
农药是农业生产中必不可少的一种化学制剂，能有效地控制病虫草害，提高产量和品质，从而保障农产品丰收。然而，农药的使用也带来了不少负面影响，如残留超标、环境污染、健康风险等。为了更加安全地使用农药，提高农业生产的可持续性和竞争力，我参加了一期培训农药课程，下面就我的学习心得体会进行分享。
第二段：培训的收获。
在课程中，我们了解了农药的基本知识，如分类、制剂及使用方法等。特别是学习到了农药的安全管理方面，如防护措施、污染物管理以及应急处理方法等。通过课程的学习，我不仅对农药方面的知识有了更深入的理解，还更加清晰地了解到农药使用的风险和应对措施。
第三段：课程中的互动交流。
除了课程内容的讲解，许多充满活力的互动交流环节，如案例讲解、组织讨论和模拟演练等，吸引了我很多的注意力。通过这些形式的互动交流，我能够更深入地理解农药安全使用的重要性，更加清楚地认识到农药使用过程中的危害与风险，同时，也学会了更多应对危险的方法和手段。
第四段：课后的应用。
通过农药培训的学习，我不仅在理论上得到了很大的提高，也在生活实践中有所用武之地。例如，我了解到了不同种类的农药对环境和人的危害不同，所以能够合理选择农药，并掌握使用的量和方法，减少了对环境和人体的损害。另外，了解到应急处理技巧，能够更好地处理突发情况，减少风险。
第五段：总结。
总的来说，培训农药学习体会丰富，从中我不仅得到了丰富的知识，更深入地认识到农药使用的风险和应对措施，学会了更多应对危险的方法和手段。我们需要通过不断地学习和实践，才能更好地发挥农药在农业生产中的作用，使农业生长向着更加可持续和绿色化的方向发展。
农药经营心得体会
第一段：引言（100字）。
农药经营是农业生产中不可或缺的一环，正确的农药使用能提高农作物产量，保障粮食安全。然而，农药经营涉及众多环节，需要农民具备一定的经验和技能。通过多年的实践经验，我总结出了一些农药经营心得和体会，希望能对广大农民朋友有所帮助。
第二段：选择合适的农药（200字）。
选择合适的农药是农药经营中的关键一步。在选择农药时，首先要了解自己所要治理的病虫害种类，确定使用农药的种类和用途。其次要做好市场调研，了解不同品牌的质量和价格，选择性价比高的农药。最后要注意农药的有效期和使用方法，选择符合自己要求的产品。
第三段：正确使用农药（300字）。
正确使用农药是农药经营中至关重要的环节。农民在使用过程中应严格按照农药说明书进行农药的配比和使用方法，切忌超量使用。要注意农药的施用时间和施用地点，以确保农药的有效性和安全性。此外，也要注意农药的储存和保管，防止农药失效或造成污染。
第四段：防止农药残留（300字）。
防止农药残留是保障农产品质量和食品安全的重要举措。农民在使用农药时应注意施药安全间隔期，避免农药残留超标。此外，施药后应做好洗手洗澡等个人卫生，减少对自身的伤害。另外，要严格按照农药说明书的剂量使用农药，避免农药过量使用，减少农药残留的风险。
第五段：加强农药管理和知识普及（300字）。
为了保障农药经营的质量和安全，农民需要加强农药管理和知识普及。农民应及时关注农药的最新政策法规和技术信息，了解农药的使用禁忌和安全注意事项。同时，加强自身的技能培训，提高对农药的认识和应用能力。政府和农业部门也应加强对农民的培训和指导，提高农民对农药经营的科学性和规范性。
结尾（100字）：
农药经营是农业生产的重要环节，合理选择农药、正确使用农药、防止农药残留以及加强农药管理和知识普及都是提高农业生产效益和保障粮食安全的重要措施。希望广大农民朋友在农药经营过程中能够加以重视，掌握正确的农药经营心得和体会，为农业的发展做出自己的贡献。
农药培训心得体会
农药是农业生产中不可或缺的一部分，但过度的使用和不合理的施药方式会给人类健康和生态环境带来严重的负面影响。因此，为了保证农作物的品质和安全性，也为了保护环境和人类健康，农业从业者需要接受一定的农药知识培训。在这篇文章中，我将分享我参加农药培训的心得体会。
第二段：培训内容。
培训课程包括农药基础知识、施药技术和安全用药等内容。在基础知识方面，讲师为我们讲解了农药种类、特点、功效，以及影响农药效果的因素等内容。在施药技术方面，我们学习了如何计算药量、如何选择合适的施药器具，并且掌握了安全施药的操作方法。最后，在安全用药方面，我们了解了农药的储存和处理方法，以及农药对人体和环境的影响与防范措施。
第三段：培训效果。
参加这次培训的目的是为了提高我对农药的认知和应用水平，同时希望能够为我的工作和生活带来更多的收益。在完整地学习各个模块之后，我对农药有了更深层次的了解，也学会了如何正确施药以及保持自身的安全。在实际操作时，我能够准确计算药量，选择合适的器具，不仅提高了效率，也降低了浪费率。
第四段：培训收获。
参加培训的过程中，我认识到农药使用的重要性和合理性。通过了解农药的种类、作用和施药技术，我更加清晰地意识到如何选择、使用和管理农药，避免环境和人体受到不必要的损害。同时，由于培训内容生动有趣，我不仅增强了对农药的认知，还收获了一些实用的工作技巧和经验。
第五段：结论。
总的来说，本次农药培训给了我很多实际的收益，不仅提高了我的知识水平和工作效率，更增强了我对生态环境和人类健康的关注和认知。培训让我意识到，作为一名从事农业生产的人员，我们有义务并且有能力保证环境的安全和健康。我希望通过学习与实践，能够不断提高自己的素质和能力，为农业生产和环境保护做出更大的贡献。
经营农药心得体会
在现代农业生产中，农药是保障农作物健康生长的重要手段。经营农药不仅关乎农业生产的效益和质量，也关系到环境保护和人民生活的健康。我在农药经营领域的多年经验，让我深刻认识到正确选择和使用农药的重要性。以下是我从经营农药中总结出的三点心得体会。
首先，正确选择农药种类是关键。农药市场上种类繁多，如何正确选择成了农民必须面对的难题。首先需要根据作物的生长习性、病虫害种类以及土壤状况等因素进行综合考虑，选择适合的农药品种。同时，需要关注农药的安全性和环境友好性。优先选择低毒、低残留的农药品种，减少对环境和人体的危害。此外，还需要关注农药的稳定性和适应性，确保农药能够在各种生长环境下发挥作用，达到预期效果。
其次，正确使用农药方法是必要的。在农药的使用过程中，正确的方法和措施能够提高农药的效果，并减少不必要的浪费和损失。首先，需要严格按照农药的说明书进行使用，确保正确的剂量和配比。农药的浓度过低，会导致病虫害无法有效控制；而浓度过高，则可能对作物产生不良影响。其次，需要选择适合的施药时间和方式。不同的病虫害在作物生长的不同阶段发生，需要在适当的时机使用农药。比如，对于咀嚼型害虫，应在它们的活跃期采取防治措施；而对于病毒病害，应在作物生长初期进行预防。此外，还需注意施药方式，尽量选择对环境和作物伤害小的方法，如不同季节采取不同方式进行农药喷洒等。
最后，合理存放和处理农药是必不可少的。农药作为一种化学物品，需要特殊的存放条件，以避免污染环境和对人体健康造成影响。首先，农药需要存放在干燥、阴凉、通风的地方，远离儿童和动物的触及。同时，应与食品、种子等物品进行隔离存放，以免发生误食或污染。其次，农药的包装必须完整，不得破损或泄漏。对于过期的农药，应按照规定进行专门的处理，切勿随意丢弃或倾倒，以免对环境和人体造成危害。
经营农药是一项重要的农业工作，正确选择和使用农药对农作物的生长和健康至关重要。通过多年的经验积累，我深刻认识到正确选择农药种类、正确使用农药方法以及合理存放和处理农药是维护农业生产和环境安全的关键。只有在经营农药工作中不断总结经验、提升科学技术水平，我们才能更好地发挥农药的作用，为农业生产做出更大的贡献。
陕西农药培训心得体会
最近，我有幸参加了一次陕西农药培训，这是一次很有意义的学习机会。陕西作为我国农业大省，农药使用和安全管理至关重要。这次培训旨在提高农药从业人员的安全意识和正确使用农药的能力，进一步保障陕西农作物的品质和农民的身体健康。
第二段：培训内容及收获。
在这次农药培训中，我们分别学习了农药的种类和用途、农药的安全使用方法以及农药残留的监测与控制等知识。通过理论学习和实验操作，我们深入了解了农药的活性成分、使用方法、测量技巧，以及防护装备和事故应急处理等。在实验中，我们亲自操作了农药的稀释、喷洒和防护装备的佩戴，加深了对农药使用安全的认识。通过培训，我不仅增加了对农药的知识理解，还提高了对农药使用的技能和安全管理的能力。
参加陕西农药培训，我收获颇丰。首先，我深刻认识到农药不仅是农业生产的必需品，也具有一定风险性。农药的正确使用和安全管理至关重要，否则可能导致环境污染和人体健康问题。其次，我意识到了自己的责任和使命。作为一名农化从业人员，我必须时刻关注农药的安全使用和环境保护，积极参与农药残留监测和控制工作，为农业发展贡献自己的力量。同时，我还意识到了农民的权益需得到保障。农药的安全使用不仅关系到农作物品质，也事关农民的身体健康。我们应当积极引导农民进行科学使用农药的培训，提高他们的意识和能力，保护他们的合法权益。
第四段：对陕西农药管理措施的建议。
通过参加这次农药培训，我认识到陕西农药管理工作已经取得了一定成绩，但还存在一些问题和不足。首先，还需加强对农药基地、农资经营者等的监督管理，推动农药市场的规范化发展。其次，要完善农药安全使用指导和培训体系，加大对农民的培训力度，提高他们的使用效果和安全意识。再次，应加强对农药残留监测和控制的力度，提高监测技术的精确性和全面性。最后，要加强农药安全宣传教育，提高公众对农药安全的认知和重视程度。
第五段：总结。
通过这次陕西农药培训，我不仅获得了农药知识和技能，更深刻认识到了农药安全使用和管理的重要性。作为一名农化从业人员，我将努力履行自己的责任，以实际行动维护农药安全，积极参与农药残留监测与控制工作，推动我国农业可持续发展，为农民和社会健康做出贡献。同时，我也期待陕西省能进一步加大农药管理力度，完善政策措施，提高农药使用的科学性和安全性，确保农民的利益和环境的可持续发展。
农药经营心得体会
农药是现代农业生产中不可缺少的重要工具，它的使用不仅可以有效地控制病虫害，保障农作物丰收，还可以提高农民的收入和生活水平。然而，由于农药的特殊性质和使用方式，经营农药也存在一定的难题和挑战。在多年的农药经营过程中，我积累了一些心得体会，希望能与大家分享。本文将从产品选择、销售策略、售后服务、与供应商合作以及合法经营等方面探讨农药经营心得。
第二段：产品选择。
选择合适的农药产品是农药经营的第一步。首先，要根据当地农作物的种植状况和病虫害情况，选择专业的农药产品。其次，要关注产品的质量和效果，选择有资质、有信誉的生产厂商的产品，以确保产品的质量和安全。此外，要求销售商提供产品的检验证书和合格证书，确保产品没有假冒伪劣现象。
第三段：销售策略。
农药经营的成功与否，很大程度上取决于经销商的销售策略。首先，要根据当地农民的需求和购买力，选择适宜的销售渠道，包括农药专卖店、合作社、网络销售等。其次，要重视产品的宣传和推广工作，通过广告、宣传册等方式让农民了解产品的优势和使用方法。此外，要加强与农民的互动，提供专业化的技术支持和咨询服务，使农民对产品有充分的信任和依赖。
第四段：售后服务。
农药经营不仅仅是产品的销售，还包括对于农民的售后服务。在农药经营过程中，要注重产品的使用指导和安全防护的宣传。在销售农药的同时，要给农民提供农药的正确使用方法和注意事项，以减少农药的误用和副作用。此外，还要关注农民的反馈和需求，及时解决他们在使用过程中遇到的问题和困惑，提供技术咨询和售后服务。
第五段：与供应商合作和合法经营。
农药经营不仅与农民的需求和售后服务有关，还与供应商的合作和合法经营息息相关。在选择供应商时，要看重供应商的信誉和合作历史，确保合作的稳定性和可靠性。同时，要确保自己的经营合法合规，合理申请农药经营许可证和销售许可证，并遵守国家有关法律、法规和标准，保证农药经营的合法性和可持续发展。
结尾。
农药经营是一项复杂而又重要的工作，需要经营者具备专业的技术和管理素质。在经营过程中，要不断学习和积累经验，提高自身的能力和竞争力。只有选择合适的产品、制定科学的销售策略、提供优质的售后服务、与供应商合作并合法经营，才能在激烈的市场竞争中取得成功，实现农药经营的良性发展，为农业生产做出贡献。
经营培训心得体会
哲学是什么?哲学是一种方法、体系，而不是一套主张、命题或理论。历史上出现了很多的哲学家，不同时期的哲学家对世界的认知并不一样的，所以也出现了各式各样的思想主张，但哲学并不是某一时期哲学家的主张，哲学是关于世界观和方法论的理论体系，是不以人的意志转变而转变的，我们生活中也处处有哲学，这种哲学被称为为人处世之道。
而企业经营过程中也是需要哲学的，这就是经营哲学。
经营哲学是保持正道的指南针。“骥不称其力，称其德也。一匹好马之所以是好马，并不是因为它的速度，而是因为它的道德品质。对于人也一样，我们这个社会一直接受的都是思想品质好的人，而不是个人能力强的人，不仅传统文化如此，即使在现在商业社会中，这一用人传统也仍然存在着。如：阿里在人才盘点的时候把员工当成四种“动物”，野狗、牛、小白兔、狗。才华横溢的人如果迷失到错误的方向上去，对企业、社会的危害更大，而经营哲学则是我们在生活、工作中的行为的指南针，指引我们保持正道。
经营哲学能够大幅提高劳动生产率。稻盛和夫先生主张热爱是点燃工作激情的火把。无论什么工作，只要全力以赴去做就能产生很大的成就感和自信心，而且会产生向下一个目标挑战的积极性。成功的人往往都是那些沉醉于所做事的人，工作也即是人生的修行。“没有热情的匆忙与疲惫，我不要。我强调热情，因为在我看来勇敢、耐心和付出都来源于热情。”所以稻盛和夫先生的《经营十二条》有这样一条经营原则——付出不亚于任何人的努力，好的经营哲学不是企业要我干才干，而是主动“抢着干”，发挥自己最大的激情和热情投入工作和生活，不断显现人生的意义，这也是人生的《活法》和《干法》。
大多数企业的企业文化都上墙了，很高大上，但是离员工比较远，所以很难落地。因为愿景、使命、价值观是高层总结提炼出来的，员工很难认同。而经营哲学则是企业上下一致认同的，体现在经营的.方方面面，做任何事情都回归做人何为正确的原点，同时经营哲学也是做事的原点、原理、原则，是融入到员工的心里的;经营哲学更贴近员工，团队、员工、事业，在遇到事情的时候应该以什么样的方式去处理，解决了团队的问题、经营原则共识的问题。落实经营哲学就要从高层开始践行，高层践行才能不断渲染员工，身体力行，作为布道者通过空巴、日常熏陶不断的层层传递。
《利润裂变》这本书诠释了经营哲学对企业的影响，从经营哲学提炼、设计、宣贯提供了全方位的方法，可拿来就用，操作性非常强，推荐阅读，当然稻盛和夫先生的很多书也是大多数企业家的必选书目，期望与大家共同进步。
经营培训心得体会
我自20xx年进公司以来，至今已过十八个年头，印象中的公司，很多记忆还是清晰的留在脑海里，有颇多的感触，特别是去年年底到公司本部后，耳闻目见，真切地感受到公司革新式的变迁，自是有莫大的安慰和由衷的喜悦。一是看到公司发展迎来浴火重生的生机和活力，二是恰逢其会跻身其中，得以贡献微薄之力的欣喜。我既有来自心底深处的感激，同时也觉得任重道远。相信公司在卓越领导的带领下，会获得长足的发展，创建辉煌。
在公司安排的这次培训中，我感觉颇有收获，认识到培训的必要和重要性，了解到管理者该具有的各种素质，获得船员派遣业务操作过程中的诸多技巧和经验，见识到长江引试航的具体操作，以及分享到了培训中心的业务内容，从中获益良多，以下略略谈下心得。
我们都知道，人是企业生存的第一动力，是企业真正的财富，那么怎样把这些财富转成生产力呢？樊总在培训前的讲话已说得很明白，那就是通过培训，挖掘员工的潜力、提高员工的工作技能，为公司的今后发展打好基础；培训制度是公司的优良传统，要继承，要发扬。对培训者来说，是一次分享经验、心得体会的机会，对被培训者而言，更是一次获取知识、提高自己的契机，辅以交流互动，其作用显而易见是富有成效的，所以对于公司员工来说，应该从思想上认识到培训的重要性和必要性，积极参加，用行动来响应。同时通过培训传承企业文化，增强企业凝聚力。
对一只部队来说，将是核心，是灵魂，优秀的将领会让他的队伍所向披靡，战无不胜；对公司来说，管理者就如部队的将领，是领军人物，决定着企业的发展方向和前景，所以对管理者应有着更高的要求，王婧总的演讲中的那句“综合管理人员既要有踏实肯干的耐性，又要有能够随机应变的灵性，同时还要有坚忍不拔的韧性”是非常贴切的总结；脚踏实地，深入了解企业的状况和需求，因地制宜，因势利导，思维开阔，灵活利用有利因素，坚持不懈，百折不挠的谋求发展，是一个优秀管理者应有的素质和作为。当然这些不是天生就具有的，而是经过不断学习，日积月累，去获得丰富的专业知识，广博的常识，从而培养超人的胆识以及见识，打好坚实的基础。工作中严于律己，起到模范带头作用，工作方式刚柔互济，调动团队，从而发挥最大动能，使企业在严酷的市场竞争中崭露头角，占有一席之地。这之间需要个人的能力及努力，同时还需要成长和发展的空间，我想公司已经具备了这些条件。战国时燕昭王千金买马骨，信陵君虚位求贤，不管是古时还是现在，人才都是企业的必争之地，我相信只要坚持信念，遵循一路摸索过来的成功经验，筑巢引凤，公司就能吸引更多的人才加入，发展自是可期。
现在来说，我最熟悉的依然是船员的工作，而作为船员服务的角色我还在努力的转换、学习和提高，这其间是相辅相成的，船员派遣及公司业务对我是个挑战，我希望能够从中得到指引。船舶派员是一个细腻且极需耐心的工作，需要充分的了解市场，熟悉船员心态，需要足够的实践，更需要那些经验之谈，杨志老师的讲解，有精确地数据分析、充足的调查结果、严密的现状分析、深刻透彻的认知、专业中肯的建议，有种让我茅塞顿开的感觉，的确是让我获益匪浅。特别是其中对船员心态的分析，现实中的诉求，工作中出现的问题，分析得相当透彻。看得出来，这是多年派员工作的经验积累，很是珍贵。
拿今年屡屡发生的实习生未完成合同就要求休假的.问题来说，就得从各个方面考虑，针对性的细致做工作才可能有效果，从市场、现状情况来看，这些年船员的社会地位并没有得到实质性的提高，大众认可度也偏低，毕业生从业欲望不强；就业后实习期较长，工资偏低，加上船上工作的特殊性，很容易造成人员流失；即使能适应船上工作，但他们普遍合同意识薄弱，期望尽早拿证以便担任相应职务的趋利心理，造成诸多实习生没能完成合同期就要求下船休假，给公司带来了诸多麻烦。要想缓解这类情况，也得从这几个方面下手：市场很难掌控，但可以适度改变船员的认知，例如在前期交流、谈话、培训中合理分析航运市场及前景，以增强从业信心；灌输履约守约精神，肯定良好工作履历的重要性，促进其能完成合同；结合自身经历，讲解在船工作及生活要点，缓解他们的疑惑和担忧，提前做好心理预期及准备；制定合理的培训计划，灵活富有人情关怀的在船管理，善意中肯的传帮带，让学生顺利渡过适应期等，从而减少流失及不完成合同的情况发生。
对一个船员来说，引航是最不陌生的，每次靠泊、进江与引航员是少不了接触的，但我仍对于引航员的调度、技能要求、长江各段的航行要求、联系及报告程序等不甚了解，通过这次培训，我对此也有了系统的了解，我想在今后的工作中，我会与引航员配合互动更加协调，确保引航过程安全顺利。
培训中心是公司构建完整航运生态链中不可或缺的一环，海员的培养有很多途径，但人数最多的基层船员大多数都是从各培训机构提供的，所以一所合格的培训学校对保证船员队伍的充足及公司发展所需很必要。即使目前迫于条件所限，生源缺乏，进展欠佳，但适逢航运市场复苏、公司谋求发展这一契机，相信只要我们坚持创造条件，积累师资、教学力量，打通招生通道，开拓校企合作等领域，培训业务仍然大有可为，培训中心在吴文安总的带领下，也一定会取得突破进展。
本次的培训内容还要不断地的学习、领悟、吃透，做到真正的吸收，成为自己的知识和技能。从思想上认识到培训的重要性和必要性，坚持不懈的学习提高，结合工作中的问题和需求，灵活运用，解决遇到的问题，不断提高业务能力，同时我也希望在今后能得到更多培训学习机会。
经营培训心得体会
目前，欧债危机前景不明朗使得低迷的全球经济更加不景气。受全球经济萎缩的影响，加之内部结构失衡的原因，我国经济下滑趋势也较为明显。国家统计局公布一季度gdp同比增速降至8.1%之后，已经连续多个季度下滑的经济增长趋势引起世人关注。提供有关工业活动状况的汇丰(hsbc)的采购经理指数预览值(flashpmi)预示我国经济疲软的迹象。5月24日汇丰公布的5月份中国制造业采购经理人预览指数为48.7，低于4月份的49.3。已经连续第7个月位于警戒线以下，显示工业活动一直在趋弱。5月份时，已有铁矿石及电煤合约的中国客户寻求推迟交货甚至违约。这似乎表明，中国的钢厂、建筑工地和工厂有一些不妙的情况。从发电量、铁路货运到银行贷款，其他经济风向标也似乎表明了经济“急刹车”。中国企业家调查系统4月14日发布的《20xx一季度千户企业经营状况快速调查报告》显示，一季度企业经营状况比20xx年有所下滑，企业盈利空间缩小。调查显示，一季度企业经营状况比20xx年有所下滑。订货减少，产销量走弱，产品销售价格回落。与此同时，企业成本继续上升，社保税费负担依然较重，导致企业盈利空间缩小。
在全球经济低迷的背景下，我国企业怎样才能在危机时代度过难关得以持续经营呢?稻盛和夫经营之道或许能为我国企业经营提供一些经验和启示。
被誉为“当代松下幸之助”的稻盛和夫是日本的“经营四圣”之一，他27岁创办京都陶瓷株式会社(现名“京瓷”)、52岁创办第二电电企画株式会社(现名“kddi”，是日本第二大通讯公司)，一手打造了两家世界500强企业。他缔造了京瓷40余年从未亏损的奇迹，带领企业冲破了两次石油危机、日元升值危机和日本泡沫经济危机，深谙危机中的经营之道和企业经营的智慧哲学。20xx年又临危受命，接掌日航ceo帅印，同时被日本前首相鸠山由纪夫任命为内阁特别顾问。并成立“盛和塾”，以培育新时代经营者，其经营哲学被日本企业界奉为圭臬。
“敬天爱人”和“利他”是稻盛哲学的圭臬。“敬天爱人”是京瓷的社训，是稻盛和夫先生一生最为信奉的经营哲学。“敬天爱人”出自明治维新三杰西乡隆盛的《西乡南洲翁遗训》，这里的“天”是指客观规律，也就是事物的本性。所谓“敬天”，就是按事物的本性做事。而“爱人”，就是按人的本性做人，人都是自己的同胞，以仁慈之心关爱众人就是“爱人”。这里的“爱人”就是“利他”，“利他”是做人的基本出发点，利他者自利。要从“自我本位”转向“他人本位”，以“他人”为主体，自己是服务于他人，辅助于他人的。
对于企业来说，就是要“利他经营”。这个“他”是指客户。广义的客户包括顾客、员工、社会和利益相关者。要从“企业本位”转向“客户本位”，全心全意为客户服务。只要为客户创造了价值，企业也就可以从中分享价值。做人应该做正确的事情，把员工放在首位，这就是稻盛和夫对“敬天爱人”的诠释。稻盛和夫相信，所谓经营只能是经营者人格的投影。因此，只要具备做人的正确的判断基准，就一定能在经营实践中有效发挥他的作用。企业的利他行为可以协调、缓解利益各方矛盾，而且可以给企业赢得更好的荣誉，建立良好的形象，增加更多的获利机会。
阿米巴又称变形虫，最大的特性是能够随外界环境的变化而变化，不断地进行自我调整来适应所面临的生存环境。基于牢固的经营哲学和精细的部门独立核算管理，“阿米巴经营”将企业划分为“小集体”，像自由自在的重复进行细胞分裂的“阿米巴”虫——以各个“阿米巴”为核心，自行制订计划，独立核算，持续自主成长，让每一位员工成为主角，全员参与经营，这样既提高了员工的成本意识和经营头脑，又提高了员工的职业伦理和个人素质，将阿米巴塑造成一个不断挑战的创造性团队。阿米巴经营提示我们只有以最少费用换取最大销售额的绞尽脑汁的“人”的团队，这才是可以创造的无限附加值。将员工的发展放在首位，是稻盛和夫最大的.秘密，也是“阿米巴经营”的最大成效。
稻盛和夫坚持以“将正确的事情用正确的方式贯彻到底”为准则，提出了十二条经营原则。也即：明确事业的目的与意义;设立具体的目标;胸怀强烈的愿望;付出不亚于任何人的努力;追求销售额最大化和经费最小化;定价决定经营;经营取决于坚强的意志;燃起斗志;拿出勇气做事;不断从事创造性的工作;以关爱和诚实之心待人;保持乐观向上的态度。
十二条经营原则是稻盛和夫对自己的经营实践进行深入思考的产物，也是稻盛先生创建两家世界500强企业的行动纲领。稻盛先生认为，经营成败取决于经营者的行动。有人说经营是一门技巧，有人讲经营是一项艺术，这类说法当然都有它一面之理。从经营十二条看，经营与经营者的人格、意志、精神力之间的关系更大。与其说经营是技巧，是艺术，不如说经营更是一种哲学。
“六项精进”指的是：付出不亚于任何人的努力;要谦虚，不要骄傲;要每天反省;活着，就要感谢;积善行、思利他;忘却感性的烦恼。
人们常说：经营战略最重要，经营战术不可少。但稻盛先生却断言：“除了拼命工作之外，世界上不存在更高明的经营诀窍。”在他看来，“六项精进”是搞好企业经营所必须的最基本条件，同时也是度过美好人生必须遵守的最基本条件。
从“佛道”到“人道”再到“商道”，稻盛和夫悟出了人“活着”的最高境界，当然也掌握了企业经营成功的诀窍。将企业家的人格修炼放到企业所有经营要素的最高位置，是稻盛企业经营思想与理念的中心。而影响企业家人格修炼最重要的因素便是思维方式，稻盛和夫的思维方式体现在他的经营哲学上面，融汇了正确的为人准则、经营者遵守的经营规范等，同时也深入员工及经营者内心。他强调敬天爱人与利他，强调员工幸福为第一目的，使用成功方程式(人生×工作结果=思维方式×热情×能力)来进行自我衡量，看似简单的经营哲学融入到先进创新的管理手段中，创造出稻盛和夫的一个个经营奇迹。