简历技能和证书（精选16篇）

在职场竞争日益激烈的今天，个人简历扮演着至关重要的角色，它是展示自己能力和胜任力的窗口。随着互联网的发展，越来越多的企业开始注重人才的搜寻和招聘，个人简历的写作显得尤为重要。

简历个人技能

姓名：

性别：

男

民族：

汉族。

1988年1月1日。

证件号码：

婚姻状况：

未婚。

身高：

168cm。

体重：

70kg。

户籍：

广东湛江。

现所在地：

广东湛江。

毕业学校：

城家中学。

学历：

初中。

专业名称：

没有。

毕业年份：

工作年限：

四年以上。

职称：

初级职称。

求职意向。

职位性质：

全职。

职位类别：

职位名称：

工作地区：

待遇要求：

可面议;不需要提供住房。

到职时间：

可随时到岗。

技能专长。

语言能力：

其他语言;其他语言;普通话一般。

计算机能力：

教育培训。

教育经历：

时间。

所在学校。

学历。

培训经历：

时间。

培训机构。

证书。

工作经历。

其他信息。

自我介绍：

发展方向：

其他要求：

联系方式。

简历专业技能

擅长的：

你擅长于做什么，可以给公司带来什么利益，这些技能强调的是专业，而不是随随便便打酱油的水平。专业技能可以强调广但是不嫩泛，“广”体现了你的能力素质，但是“泛”却会让人有种学而不精的感受。填写专业技能首先需要填写的一项。因此在填写专业技能的时候首先需要填写你最擅长的一项。

简历专业技能

年中教学上做的好和不好的地方：

优点：

1、 上课有激情，笑容好，待人友善，师生关系融洽，充分吸引了学生对生物课的兴趣。

2、 重视启发学生提问，课堂民主，师生互动比较好。

不足与努力方向：

1、 讲课有时不够条理、流畅，思维跳跃性大。继续加强备课工作，熟悉和熟练教学内容。

2、 重点内容论述不够充分突出，学生不容易掌握。继续摸索和学习突破教学难点重点地技巧和方法。

3、 缺乏课堂教学突变事件的应变能力。课堂中经常遇到趁机起哄的学校，教学思路被打断，影响到课堂效率。以后多向其他老师请教、取经，不断学习总结方法。

4、 教师基本功仍需加强训练，如：板书条理、整洁，普通话要准确，教学语言吐字清晰，富有感情。

5、 加强后进生的教育，由于所教班级较多，有不少学生没有关心到。希望以后能关注更多的后进生，多给些关心，多给点爱心，再多一些耐心，使他们在各方面有更大进步。

6、加强作业跟踪。也可能是由于所教班级多，有些未交作业的学生没有给以及时地批评和惩罚，导致作业对一小部分学生缺乏约束力。希望以后工作做得更加细点。

ui简历技能范文

四年以上工作经验|女|25岁(1986年1月1日)。

居住地：上海。

电话：138********。

e-mail：

最近工作[1年10个月]。

公司：xx广告设计有限公司。

行业：互联网/电子商务。

职位：ui设计师最高学历。

学历：本科。

专业：艺术设计。

学校：上海海洋大学。

自我评价。

本人毕业于艺术设计专业，具有较高的艺术素养，平时注重设计理论知识的积累，并将理论应用到作品中。了解当下设计的流行趋势，设计注重细节、重视用户体验，对色彩搭配有着浓厚的兴趣，熟练掌握各种设计相关软件的应用。有良好的团队精神、善于勾通,适应能力强。为人诚恳，做事积极主动、认真、踏实，能够吃苦，具备了较强的动手能力。

求职意向。

到岗时间：一周以内。

工作性质：全职。

希望行业：互联网/电子商务。

目标地点：上海。

期望月薪：面议/月。

目标职能：ui设计师。

工作经验。

/1—至今：xx广告设计有限公司[1年10个月]。

所属行业：互联网/电子商务。

产品部ui设计师。

1、负责公司及其他媒体产品的页面设计工作;。

2、负责日常的维护性页面设计工作，持续改善产品细节，提升用户体验;。

3、负责产品推广活动的专题、广告图片设计;。

4、负责协作前端工程师完成切片。

/7--/7：xx软件设计有限公司[1年]。

所属行业：互联网/电子商务。

互娱研发部ui设计师。

1、负责游戏整体ui交互流程设计;。

2、负责游戏页面流程图，撰写与更新;。

3、负责游戏ui元素，菜单，界面结构布局设计;。

4、负责游戏界面效果图设计与制作;。

5、负责ui设计思路汇报与界面功能和整体ui开发进度规划;。

6、负责与程序，美术沟通配合，对游戏中ui各部分设计实现跟进。

教育经历。

/9--2010/7上海海洋大学艺术设计本科。

语言能力。

英语(良好)听说(熟练)，读写(熟练)。

简历专业技能

你擅长于做什么，可以给公司带来什么利益，这些技能强调的是专业，而不是随随便便打酱油的水平。专业技能可以强调广但是不嫩泛，“广”体现了你的能力素质，但是“泛”却会让人有种学而不精的感受。填写专业技能首先需要填写的一项。因此在填写专业技能的时候首先需要填写你最擅长的一项。

熟悉office等办公软件；

熟练而全面掌握通信及计算机网络专业知识；

熟悉sql server、mysql等数据库操作，了解oracle数据库操作；

熟悉linux系统基本操作，熟悉c++、java、汇编、perl等编程语言；

熟悉计算机软件工程理论；熟悉测试流程和技巧。

你可以做什么，会做什么当然这和你是擅长又有一些差别，会做但是没有达到精通的地步。之所以填写会做的，是因为它可以帮助你加分。

1、诚信是在彼此能够合作共同工作的前提，虚构一些不存在的事实是没有意义的，隐瞒不是解决问题的方法，这样只会让用人单位对你失去了信任。

2、填写专业技能的时候我们需要把我们擅长的和会做的都写上，这样能够更加的吸引招聘人员的目光，增加你的面试机会，不过切记擅长就是擅长，会做就是会做。

简历专业技能

目前所在地：广州民族：汉族。

户口所在地：广州身材：163cm49kg。

婚姻状况：未婚年龄：24岁。

求职意向及工作经历。

人才类型：普通求职。

工作年限：1职称：初级。

求职类型：全职可到职日期：一个星期

月薪要求：--3500希望工作地区：广州佛山。

个人工作经历：

公司名称：广州仔王服饰有限公司（外企代表处）起止年月：-07～-04。

公司性质：外商独资所属行业：鞋业/皮具/玩具。

担任职务：业务助理。

工作描述：接待外国客商，陪外国客商走各种市场，材料市场、成本市场等，根据外国客商的要求与供应商讨价还价，陪客人去仓库验货、装柜等。参加交易会，提供咨询、开价、下单、确定货期的服务。

离职原因：没有社保，公司太小。

公司性质：外商独资所属行业：市政，公用事业。

担任职务：前台接待。

工作描述：负责输入与整理客人的'资料，整理客人档案，接听与转接电话，提供预订和咨询服务等。

离职原因：实习期满了。

教育背景。

毕业院校：广州大学。

所学专业一：旅游管理所学专业二：英语与法语。

受教育培训经历：

起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语：英语优秀。

其它外语能力：法语一般。

国语水平：优秀粤语水平：优秀。

工作能力及其他专长。

（1）熟练掌握windows等操作系统，熟练运用internet来收发邮件。

（2）熟练应用word、ppt、excel、photoshop等多种办公软件。

（3）学过酒店opera的物业管理系统。

（4）中英文打字速度快，中文五笔打字50字/分钟，英文170字母/分钟。

（5）中文纯正流利的广州话与流利的普通话。

（6）英语能流利地运用英语与外国人交流沟通，水平达到cet-6。

（7）法语能进行简单的日常对话。

个人自传。

联系方式。

通讯地址：广州市白云区4巷14号(邮编：510550)。

联系电话：159xxxxxxxxx家庭电话：

手机：159xxxxxxxxxqq号码：

个人简历技能专长

技能特长属于具体性描述，它需要全面、详细、有重点地将自身的技能、特长等核心竞争优势向人事经理展示。所以要求填写你的技能的时候，尽量详细的写，有很多人认为自己没什么技能专长，没什么好写的，其实这是一种错误观念，只要深入挖掘自己，肯定能找出自己的某些技能专长的，比如说走路，也是技能，谁都会，但是一小时能走十公司，就不是谁都能办到的，这就是专长。

什么是专长？顾名思义，专就是就是单。

一、深入，专长就是你自己独有的一种技能，这种技能不是人人都具有的，比如说你专长的身体彩绘，那么身体彩绘不是人人都懂的，这种只有少数人掌握的技能就是专长。

技能和专长之间也是有区别的，技能可以是通用的，在某个行业或岗位通用的，例如文员的技能，通通可以叫做熟练使用office，打字80字/分钟等等，而专长是一种高级技能，这种技能往往不是通用的，只有少数人掌握并且到达一定深度的技能。

求职者经常犯的错误就是把自我评价写成了工作技能/专。

长，因为两者概念接近，包括的方面也有重叠。但是自我评价和工作技能/专长各自的侧重点不同。

自我评价属于概括性描述，它其中包括以简短的词汇总结自身的技能/专长，但自我评价主要是通过这些简明扼要的概述，向人事经理展示自己的综合素质/特点，它包括：技能/专长总结、个人资历总结、兴趣爱好描述、沟通协调能力总结、……等等。自我评价关键在于要全面概括，包括概括技能/专长总结、个人资历总结、兴趣爱好描述、沟通协调能力总结、……等等，最好一个都不要缺，但是叙述每一项的时候要句句精炼。

技能特长属于具体性描述，它需要全面、详细、有重点地将自身的技能、特长等核心竞争优势向人事经理展示。其关键在于具体，要把你的某一项技能具体化，尽量详细写你具备什么技能，到达什么程度，字数尽量要多，要详细。

样本2：文职类。

2、熟练上internet查寻资料及收发邮件，公司网站的维护与更新；

3、接听电话、收发传真、图书以及人事、行政文件制作、管理；

4、良好的沟通能力及协调能力。

简历show技能应求精

“有篮球特长者优先。”日前，一家国有企业在高校专场招聘会上，明确要求应聘者要有篮球特长，原因是该企业经常与十几个兄弟单位举行文艺活动，需要这方面的员工来为企业增光添彩。发现，招聘信息中类似的“附加条款”还有“持有驾照者优先”，“擅长唱歌主持者优先”等。

与四六级英语考试、计算机等级考试等“硬证书”相比，篮球、驾照、唱歌等技能在找工中常常被人所忽视，至多在简历的结尾稍带一笔。然而，在硕士成群本科成堆的招聘会中，这些“软技能”有时最容易被hr识别，成为竞争力的重要体现。只要巧妙亮出你的“软实力”，同样可以为你带来offer。

简历：巧妙亮出“软实力”

“灰色技能”渐成找工必备。

华师日语系的小霞最初是被爸爸逼着学开车的，而现在越来越多的大学生学车，她觉得开车已成为一项必备技能，就像英语和电脑那样。在一些高校，驾驶课已作为学生的选修课之一，甚至是就业实习的一部分，对拿到驾照者给予社会实践的学分。

埔农驾校刘教练告诉，学生学车的原因不过有三：一是方便以后找工作；二是学生在时间上好安排，避免在职再学习的不便；三是有部分人是因为别人学，自己也跟着学。据不完全统计，有八成大学毕业生参加过各种职前“热身”，希望为找工“加砝码”。广东培正学院应用心理学专业的'小敏考过驾照、学过会计、还练了瑜伽。

应酬是职场里的一门学问。于是，“会喝酒，酒量大”成为一些企业的招聘条件，还有一些企业要求应聘者会唱歌、跳舞、搓麻、打牌等，这些特殊的招聘要求被称为“灰色技能”。“灰色技能”曾引起人们的争议，但在争议声中，越来越多的大学生接受并学习“灰色技能”。社会调查中心进行的一项调查显示(2298人参与)，70.7%的人认为在职场竞争中具备“灰色技能”很重要，其中20.0%的人表示“非常重要”。受访者中，64.6%的人表示自己具备“灰色技能”，这与中国人情社会和职场竞争激烈不无关系。

“从企业类型来说，国企和机关单位对灰色技能的需求高于外企，国内企业对外公关，离不开中国文化，如ktv、饭局等。从岗位来看，主要是公关、外联、秘书、销售等。”杰出华商国际集团人力资源总监王胜军认为，“灰色技能”不是招聘的主要因素，大学生的学习能力、社团经验、职业操守等才是最主要的。但对于将要步入职场的大学生，增加一些应对将来的技能，也能为职场加分。

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简历写作：技能经验

第一、用“点句”，避免用大段文字。但也不能过于简单，只有“7月在xx公司实习”这样蜻蜓点水的介绍，要有具体内容，要让招聘经理知道你担任什么职位，从事什么工作，取得哪些成绩。点句长度以一句为宜，最多不要超过两行；句数以3—5句为佳。而且不要出现“我”这样的字眼因为双方都有认识，简历上的工作都是你做的。

第二、在同一公司的业绩中，不必拘泥于时间顺序，应按照“重要优先”的原则，把最重要的成绩写在前面，关键是使招聘经理在短短几秒钟之内就发现你的最大卖点。否则，第一件事情如果不够分量，很可能给招聘经理留下这样的第一印象：你在实习期间没有努力工作，你的工作能力很差，你在公司的工作无足轻中。此时不论下面写得多精彩，招聘经理也先入为主地懒得往下看，金子就这样被自己没在沙堆里了。

第三、工作成绩要具体化、数字化，避免使用许多、大量、一些这样的模糊词汇，尽量使用具体的数字，到底组织多少人，完成多少工作量。比如，“每天参与打印大量外贸单证”，应写成“每天打印40%的外贸单证”，再比如，“组织业余党校学员参观中共“一大”会址，应写成“组织业余党校30名学员参观中共“一大”会址，这样使人看了信服。

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简历个人技能

姓名：

性别：男。

婚姻状况：已婚。

民族：汉族。

户籍：梅州。

年龄：30。

现所在地：中山。

身高：170cm。

求职意向。

希望地区：广东。

希望岗位：物流/采购类-采购经理/主管。

寻求职位：高级采购、采购主管。

发展方向：力争3年内成为一位称职的'经理。

自我评价：

教育经历。

20xx-09～20xx-05华南师范大学通信与电子技术大专。

培训经历。

20xx-05～20xx-05富士康集团iso9001,谈判议价技巧等na。

xx公司(20xx-08～至今)。

公司性质：外资企业。

行业类别：生物工程、制药。

担任职位：岗位类别：采购专员/助理。

工作描述：

1、负责公司机器部件，工具，维修和保养、

2、评估供应商报价。

3、根据pr需求从sap系统出订单并送签，并管理采购订单。

4、跟进与加快订单，确保按时交货。

5、在供应商交货后，及时跟进并获得正确有效的发票。

6、安排付款和/或退货，负责处理由公司内客户提出投诉。

7、维护sap系统,保持其更新状态、

技能专长。

专业职称：

计算机水平：全国计算机等级考试一级。

计算机详细技能：熟悉word,excel,powerpoint---制作相关报表。

技能专长：

1、谈判技巧,议价技能,成本分析法,财务知识,国际贸易知识。

语言能力。

普通话：流利。

粤语：流利。

英语水平：cet-4。

英语：良好。

其他：潮州话流利。

简历个人技能

性别：女。

年龄：23。

婚姻状况：未婚。

身高：158cm。

体重：44kg。

籍贯：安徽。

现所在地：浙江。

求职意向。

工作经验：应届毕业生。

意向岗位：ui设计师;美术编辑/美工;广告文案/媒体策划/设计;ci设计与策划。

求职类型：全职。

期望月薪：保密。

到岗时间：面议。

期望工作地点：杭州。

从事行业：广告、公关、设计。

自我评价。

个人适应能力很强，虽然没多少工作经验，但是性格随和，很容易适应环境，懂得与人相处。积极向上，习惯从好的一面看待事物。技术经验不丰富，但善于学习。

教育经历。

20xx年9~至今杭州电子科技大学，数字媒体技术，本科。

课程描述：主要涉及的`有两大类：一类是包括素描，平面设计，场景设计，人物角色设计的课程;另一类是c语言，c++，java，操作系统等等计算机的课程，此外还有ps、ae、flash、3dmax等软件的学习。

工作经验。

20xx年3月~20xx年6月x网络公司。

公司性质：私营企业。

行业类别：计算机业、互联网、电子商务。

担任职位：平面设计。

工作描述：主要涉及淘宝和阿里巴巴旺铺中的产品设计和淘宝阿里巴巴旺铺装修等相关工作，以及产品logo、包装设计、与客户沟通，企业网站banner设计和产品信息上传等等。

20xx年6月~20xx年2月x设计公司。

公司性质：私营企业。

行业类别：其他。

担任职位：平面设计。

工作描述：主要涉及dm单设计，公司企业形象宣传，门店产品宣传，等。

语言能力。

日语：一般。

英语：一般。

普通话：熟练。

简历个人技能

光阴似箭，不知不觉中，一学期的实习生活已经接近尾声了。在这儿的这一段时间里，我得到了很好的锻炼，各方面的能力都得到了不同程度的提升，尤其是在学科教学技能方面。

那么我就和大家分享一下：

一、新课导入。

良好的开端是成功的一半，上课亦是这样子的。良好的导入能够引起学生学习的兴趣，激发他们的学习动机；能够引起学生注意，帮助他们进入学习情境，为新知识的的教学做好铺垫，是学生能够明确学习目标。我在这个方面的技能提升经历了三个阶段：以照抄照搬为主，有自己的想法但不够完善，到逐渐的成熟。

刚开始的时候，由于没有什么经验，脑子里根本就没有什么思路，我的导入方法主要是经过查阅资料得来的，有时候根本就没有什么导入，直接开门见山，直接就进入。经过了一段时间的教学学习，我对教学导入有了一些理解，开始有了一些自己的想法。总之，我觉得良好的导入是既结合同学们的生活实际，又能够简洁而有力度的激发起他们学习新课的兴趣，保持注意力的集中，对教学十分有帮助。

二、教态。

教态是一个老师的外在形象，可以说是能让人看得见的。好的教态不但可以增强知识的传授效果，而且通过情感的影响可以起到激发学生非智力因素的作用。

刚开始上课时，自己总是很严肃，得到的结果不是很理想，所以想试试以柔克刚。其实，想想自己做学生时，也不喜欢冷冰冰、严肃的老师，总会说哪哪个老师多温柔多好多好。所以再次上课的.时候，我试着慢慢的调整自己的教态，面带微微笑，开始变得不再那么的严肃，不再让学生望而生畏。事实证明，这样子的效果还是不错的。

三、教学语言。

语言是教师完成教学的主要的信息媒介，是师生交流的主要手段和途径。教师的教学语言是最基本的而且必不可少的教学手段。教师的教学语言质量的高低，不仅关系到知识的传授，学生智慧的启迪和能力的培养，而且还会影响他们非智力因素的培养和发展。

跟实习初期讲课时不停地看教案，有时候还磕磕巴巴相比较，现在的我在讲课时可以侃侃而谈，而且也不需要写特别详细的教案。讲课的时候，有一个讲授内容的大纲就可以了。语言逐渐的向简洁连贯转变。

四、板书设计。

板书设计是一门无声的教学语言。刚开始实习时，我对板书的书写内容的讲述安排的不够合理，不清楚板书该写些什么。一段时间之后，经过不断的听课、学习和实际演练，我的板书技能得到了提升。现在，我可以自如的把讲课与板书有机的结合起来，而不会偏废其一。板书的内容也有了很大的进步，可以把本节课的知识框架浓缩在黑板上。

五、课堂组织技能。

对于乡镇中学来说，学生学习目标不明确，积极性不是很高，比较容易受到外界的影响，课堂上难免会有突发状况。通过这一段时间的锻炼，我在课堂调控方面有了一定的把握。在课堂上，不能够因为某一位同学而耽误全班的学生，影响授课进度。例如，有一次在上课时，有几位同学状态不好，无精打采。心想，如果对这几个同学罚站，可能会伤到他们的自尊心，从而影响全班的授课进度。于是，我让全体同学起立，谁回答对一个问题谁就可以坐下。这样既可以让学生集中精神，又可以激发起他们的竞争意识，达到活跃课堂气氛的目的。

六、课堂讲解。

学生是通过教师的课堂讲解获取知识。因此，教师的讲解尤为重要。讲解正确、科学能使学生更好地理解接受新知识。讲解的技巧可谓是五花八门，有解释式讲解、描述式讲解、原理中心式讲解、问题中心式讲解，但是无论怎样讲解，都要做到目标明确、具体，证据、例证要充分贴切，语言精炼、准确、生动。

讲解技巧要把握好一下几个方面：

1、结构合理，框架清晰。

2、条理清晰，层次分明。

3、重点、难点突出。

4、观点正确，证据、例证充分。

5、时间安排合理。只有灵活巧妙运用，才会得心应手，增强课堂的感染力和亲和力。

问题的设置不仅要由易到难，还要注意开放性。如“为什么”“怎么办”，这样可以逼迫启发他们积极开动脑筋，久而久之，养成动脑筋的好习惯。提问时，还要注意问题的连贯性，以及应该对哪一部分同学进行提问，都有一定的技巧性。

半年的实习虽然短暂，但是我学到了不少东西。感谢师大和尧山中学，给我这样的实习机会，我会努力的是自己成为一名优秀的物理老师。

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简历个人技能

1、具有较强的领导能力、业务工作能力、组织与协调能力、沟通能力、计划与执行能力。

2、具有娴熟的沟通技巧与团队建设和管理能力，极强的谈判能力及优秀的口头表达，能承受压力。

4、具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力;。

5、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力，较强的独立工作能力和公关能力。

技术类。

1、熟悉掌握美容、化妆、美发等原理，精通“刘氏”美容手法;。

2、4年美容院驻店经验，精通各种皮肤疑难问题;。

3、具有丰富的美容师管理经验与协调经验;。

4、有“高级美容师”、“托尼英盖高级美发师”等证书。

文职类。

2、熟练上internet查寻资料及收发邮件，公司网站的维护与更新;。

3、接听电话、收发传真、图书以及人事、行政文件制作、管理;。

4、良好的沟通能力及协调能力。

pe工程师技能专长：

熟悉autocadpro/eug等软件。

技能专长：曾担任pe工程师及产品工程师，动手实践能力强.对事情认真负责，有很强的责任心及团队意识，具有一定的新产品导入经验.具一定的分析及处理异常能力.

熟悉autocadpro/eug等软件。

对塑模，冲模也有一定了解。

曾自己动手尝试过车工，钳工，铸工，焊工，锻造等各工种的操作。

大学简历个人技能

年龄：23婚姻状况：未婚。

籍贯：四川现所在地：四川。

求职意向。

工作经验：应届毕业生。

意向岗位：文字编辑;广告文案/媒体策划/设计。

求职类型：全职。

期望月薪：2000～4000元。

到岗时间：面议。

期望工作地点：四川。

从事行业：媒体、影视制作、新闻出版;广告、公关、设计;咨询业(顾问、会计师、审计师、法律)。

自我评价在学生会担任生活部部长的一年中，让我学会更融洽地与人协调，如何合理安排组织活动;暑期的临时班主任工作给了我处理紧急事情以及管理得能力;而最近的行政实习生的工作却教会我更加谨慎、细致地对待每件事。

我热情而踏实，积极而真诚，拥有大学公共英语四六级证书，全国普通话二级甲等证书，全国计算机二级证书，对于工作，我会发挥自身优势，全身心地投入其中，努力奋斗。

教育经历20xx年9月~20xx年7年四川外国语大学汉语言文学本科。

获得证书：大学英语六级;普通话二级甲等;全国计算机二级。

课程描述：课程包括中外文学、语言学、秘书学、英语、日本语等。

工作经验20xx年9月~20xx年11月****医院。

公司性质：国有企业。

行业类别：医疗、美容保健、卫生服务。

担任职位：行政专员/行政秘书/助理。

工作描述：管理全院700多名员工的人事档案，保证全院员工的各类证件复印件都完整入档;筛选简历和通知应聘人员;接待来访人员;起草季度工作总结，慰问信，规章制度等各类公文。

20xx年7月~20xx年8月****中学。

公司性质：私营企业。

行业类别：教育、培训、科研院所。

担任职位：中学教育教师。

工作描述：参与为期10天的设点招生工作;参与教学工作，负责初高中四个班语文教学工作及一个班的班主任工作。

获得证书。

社会活动20xx年9月-20xx年6月学生会生活部部长。

1.成功策划举办剪纸讲座、中外文化交流等活动和比赛;2.采购参与策划元旦晚会、新生才艺大赛等活动，并负责物资的`采购。

文档为doc格式。

简历证书介绍证书

1、a类――为具有本科以上学历，成绩在当年公布的标准合格线以上的考试人员;。

3、c类――为放宽学历条件地区，报名学历为法律专科学历，考试成绩达到放宽地区成绩合格分数线的人员。

持b类证书后又取得了本科学历的，且符合法官法、检察官法规定的其他条件，根据工作需要，可依法按照程序任命法官、检察官。

持c类证书的人员，只能在放宽学历条件地区任职或执业。

1.司法考试各类题型答题技巧。

2.司法考试三大本相关介绍。

3.司法考试：司法考试复习资料。

4.司法考试时间安排及考试科目内容介绍。

5.司法考试合格后如何申请法律职业资格证书。

6.司法考试的内容与题型。

7.司法考试经验。

8.司法考试改革。

9.司法考试四。

10.司法考试复习误区。

个人简历技能填写